FINNSNES: Lenvik kommune valgte å skjerme fem søkere til stillingen som ny næringssjef i kommunen fra offentligheten med begrunnelser som ikke falt i god jord hos Fylkesmannen.
Fredriksen er ansatt som ny næringssjef
Bakgrunnen for vedtaket er en klage der Folkebladet krevde innsyn i søkerlista.
Fylkesmannen har behandlet saken og har nå altså fjernet enhver tvil rundt spørsmålet om det var rett å unnlate de fem søkerne fra den offentlige søkerlista.
– Ikke tilstrekkelig
Lenvik kommune argumenterte blant annet med at de fryktet å miste aktuelle kandidater til stillinga dersom navnene ble offentliggjort. Fylkesmannen på sin side kontrer med at en generell og uspesifisert risiko for at dette kan skje for enkelte av de aktuelle kandidatene, ikke er et tilstrekkelig grunnlag for å etterkomme samtlige anmodninger om unntak fra den offentlige søkerlista.
Sju søkere til næringssjefjobben
Det blir også påpekt at det ikke er kommunens behov som kan begrunne unntak fra offentlighet, men at det er hensynet til den enkelte søker som kan gi grunnlag for å gi disse unntakene.
Mens saka var til behandling hos fylkesmannen ble det klart at Bjørn Fredriksen ble ansatt som ny næringssjef i kommunen.
Her kan du lese hele svarbrevet fra Fylkesmannen i Troms
Ikke overrasket
Sjefredaktør i Folkebladet, Steinulf Henriksen, er ikke overrasket over vedtaket til fylkesmannen.
– Jeg konstaterer at fylkesmannen har gjort en veldig grundig vurdering av sakens juridiske side og jeg er ikke overraska over utfallet, spesielt da vi fikk tilgang på søkerlista for noen uker siden. Da virket det bare enda mer absurd at ikke flere av disse navnene kunne offentliggjøres. Det er merkelig at de plutselig sender søkerlista til oss, mens saka er under behandling. Det understreker at behandliga ikke har vært god nok.
Henriksen mener det er åpenbart at kommunen ikke har gjort en grundig individuell vurdering av de fem søkerne og mener samtidig at et virker som om man bare har sagt ja til alle som har bedt om å bli unnlatt fra lista.
– Det er så til de grader i strid med offenlighetsloven, sier Henriksen.
Sjefredaktøren mener fylkesmannens vedtak slår fast at hensynet til meroffentlighet går foran om en søker syens det er ubehagelig å få navnet sitt offentliggjort.
– Det betyr at det er viktig at vi som media og innbyggere i kommunen får innsyn i prosessene for å kunne ta stilling til hvilke søkere som skal ansettes og om kommunen gjør jobben slik den skal gjøres.
Henriksen påpeker også at kommunen har brutt flere frister i saksbehandlinga opp mot fylkesmannen og legger til at det sannsynligvis finnes flere slike saker uten at media har mulighet til å ettergå alle.
– Denne saka var åpenbar og vi er opptatt av at kommunen endrer sin praksis og bruker meroffentlighet som sitt prinsipp, avslutter Henriksen.
– God prosess
Da Folkebladet forsøkte å ringe Lenvikrådmann Margrethe Hagerupsen, i håp om å få et tilsvar fra kommunen, kom det en SMS i retur med følgende tekst:
– Har ingen andre kommentarer enn at jeg tar fylkesmannens oppheving til etterretning.
En stund senere snur rådmannen og velger likvel å kommentere vedtaket fra fylkesmannen.
Hun sier at det hele tiden var hennes intensjon å ansette de beste folkene i Lenvik kommune.
– Jeg har jobbet som leder i kommunen i 16 år og jeg har ansatt folk for mange millioner. De største investeringer vi gjør er å ansette personale. Det har aldri vært noen personlige intensjoner bak det jeg har gjort, sier Hagerupsen.
Hun legger til at man har holdt søkerne offentlig i 99 prosent av ansettelsesprosessene hun har vært med på kommunen.
– Prosessene har vært gjennomført etter boka med tanke på utlynsing og tillitsvalgte tilstede. Det gjelder i alle anettelsesprosessene vi har gjort, bedyrer rådmannen.
Hun mener at også ansettelsen av ny næringssjef har vært etter boka.
– Prosessen har vært kjempegod fordi vi fikk de søkerne vi ville ha. Det er mulig at det for fylkesmannen og loven ikke har vært en god prosess, men for oss i Lenvik kommune har den vært det i og med at vi fikk de søkerne vi ville ha, sier hun.
Hagerupsen forteller at det ligger muligheter for å utvise skjønn i offentlighetsloven.
– Jeg har ikke for vane å kjøre saker bak lukkede dører eller å ansette i hemmelighet. Prosessen har vært kjørt som vanlig med ett unntak og det er at deler av søkerlista har vært unntatt offentlighet. Min jobb er selvfølgelig å følge loven, men primært er det å skaffe best folk til Lenvik kommune.