FINNSNES: Mens en mellomleder i Troms i snitt tjener 601 400 kroner før skatt, ligger kolleger i Finnmark på 601 500 kroner i snitt. Det viser Norsk Ledelsesbarometer 2016, som er gjennomført av Arbeidsforskningsinstituttet (AFI) for arbeidstakerorganisasjonen Lederne. Over 3100 mellomledere deltok i undersøkelsen.
– Det handler i stor grad om hvilken bransje du arbeider i. Lønningsposen er størst i fylker med mange arbeidsplasser i olje-, gass- og rederinæringen. Tar vi vekk olje, gass og rederi fra regnestykket, halveres forskjellen mellom topp og bunn, sier AFI-forsker Eivind Falkum i en pressmelding fra Pressenytt.
Lønnsøkning
Etter to år med lav oljepris gjør nå norske lederlønninger et kraftig byks for å ta igjen det tapte. I snitt tjener en norsk mellomleder 689 200 kroner, en lønnsvekst på 10,4 prosent fra året før.
– Bruttolønnen til mellomledere sank 1,5 prosent mellom 2013 og 2014 på grunn av omstillingene i oljesektor og ringvirkningene dette fikk i andre næringer. Dermed er det ikke så overraskende at lønningene nå har steget en del, sier Jan Olav Brekke, forbundsleder i Lederne i pressemeldingen.
Lavest lønn i vekstbedrifter
Mens en gjennomsnittlig lederlønn i olje-, gass- og rederisektor ligger på 914 900 kroner, må barnehageledere nøye seg med 573 300 kroner i årslønn før skatt. En leder i en vekst- eller attføringsbedrift får til sammenligning 470 400 kroner, og har dermed den tvilsomme æren av å jobbe i bransjen med de laveste lederlønningene.
Også arbeidsplassens størrelse påvirker lønnsnivået. Mellomledere i virksomheter med over 2000 ansatte tjener i snitt 813 670 kroner. Lavest lønn får de som jobber på steder med mellom 10 og 19 ansatte; 577 980 kroner.