Jeg håper du brukte stemmen din ved dette valget, og jeg håper du brukte den godt. Jeg håper du brukte den for de som ikke er gamle nok til å stemme selv; jeg håper du brukte den for de minste.
Selv om valget er over, så er det viktig å fortsette å bruke stemmen sin. Som foresatt, som besteforelder og som tillitsvalgt, som ansatt, som leder, som innbygger opptatt av hvilken framtid man ser for seg i Senja kommune. Er vi flere som drar i samme retning, så lykkes vi kanskje.
Det er bemanningskrise i barnehagene i kommunen. En opptelling ved oppstart av nytt barnehageår viser at man i 33 prosent av pedagogstillingene ikke har lykkes i å få tak i kvalifisert arbeidskraft. I vår var det kun to kvalifiserte søkere til over 20 pedagogstillinger i kommunens barnehager.
Det er rimeligere å bygge små mennesker enn å reparere store
Flere barnehagelærere har forlatt yrket, noen for å jobbe i andre yrker i privat sektor, noen for å jobbe i skoleverket. Årsaken? De får ikke jobbe med det de har tatt minst tre års høyere utdanning for å gjøre. En utdanning som de har valgt på grunn av en brennende interesse og engasjement for de aller minste.
Våre medlemmer i barnehagene får ikke brukt den kompetansen de har opparbeidet seg, de får ikke fulgt rammeplanen, årsplanen og månedsplaner som de har brukt tid og kompetanse for å utarbeide. De opplever arbeidsdager hvor de løper, hvor de kun må tenke sikkerhet, hvor de ikke har tid nok.
Grunnbemanningen i barnehagene er for liten, og de ansatte går med konstant dårlig samvittighet for alt de ikke får gjort. Dagens bemanningsnorm kan sammenlignes med at man i jobben sin har de samme arbeidsoppgavene hele dagen, men at man i arbeidsdagens første to timer er alene om de samme oppgaver som man midt på dagen er to om.
De to siste timene av dagen er man igjen kun én som skal fylle de samme oppgavene. Ved fravær er man så tynt bemannet at de gode planene som var lagt, må legges bort og man må tenke sikkerhet og fokusere på de mest grunnleggende behovene barna har.
Uten nok pedagogisk personale er barnehagene et tilsynstilbud, og ikke en pedagogisk virksomhet. Er det dette vi ønsker for de aller minste? Er dette den starten vi skal gi dem? De første fem årene av et barns liv dannes mye av fundamentet som man skal bygge videre på resten av livet. Hva skjer om grunnmuren ikke er solid nok? Det er rimeligere å bygge små mennesker enn å reparere store.
Kjære politikere som nå skal komme sammen og bli enige om hvem som skal styre Senja kommende valgperiode; flere av dere har trukket fram økt grunnbemanning i barnehagene som et tiltak dere vil jobbe for. Dette arbeidet må starte nå.
Det er tid for de minste, og grunnbemanningen i barnehagene i Senja kommune må økes!
Vil du bidra med din mening? Send debattinnlegg på epost her